Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in (m/w/d) in der ambulanten Jugendhilfe
Erziehungsbeistandschaft/Soziale Gruppenarbeit und ggf.
Kompetenztraining (Jugendstraffälligenhilfe),
Stellenumfang 50 – 80%, unbefristet, am Standort in Schwäbisch Hall

Es erwarten Sie spannende ambulante Tätigkeitsfelder
Sie unterstützen junge Menschen (14-21 Jahre) insbesondere bei den Themen:
Beziehungs- und Sozialverhalten, psychisch-emotionale Stärkung
Schule/Ausbildung und Übergangsphase
Elternarbeit, Verselbständigung, Alltagspraxis, Freizeitgestaltung
Auseinandersetzung mit der Straftat und deren Aufarbeitung (bei Kompetenztraining)
u.v.m.

Wie wir arbeiten
– Vertrauensvolle Beziehungsarbeit mit hoher Fachlichkeit im ambulanten Setting, i.d.R. ein bis zwei Einzelkontakte
in der Woche pro junger Mensch (14 – 21 Jahre)
– Individuelle, bedarfsgerechte und kreative Unterstützung der jungen Menschen in unterschiedlichen Gruppensettings
– Gespräche, Aktivitäten und unterschiedlichste Methoden des Spektrums der Sozialen Arbeit kommen zum Einsatz
– Regelmäßige Fachbereichsteams, Fallarbeit und kollegiale Unterstützung

Was Sie mitbringen
– Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss
– Wenn möglich Praxiserfahrung
– Hohe Soziale Kompetenz, Authentizität, Fähigkeit zu Empathie und Wertschätzung
– Neugierde und Interesse an jungen Menschen, deren Lebenswelten und Bezugssystemen
– Ein gesundes Nähe-Distanz-Verhältnis in der Beziehungsarbeit
– Lust auf fachlich-reflektierte Arbeit
– Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
– Eigeninitiative

Noch mehr Gründe, Teil unseres Teams zu werden
– Zusammenarbeit mit tollen Menschen und Fachkräften in einer von hoher
Wertschätzung, Kollegialität und Fachlichkeit geprägten Arbeitsatmosphäre
– Flexible Arbeitszeiten, Mitgestaltungs- und Entfaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung in Arbeitsorganisation und Arbeitsweise
– Eigener Arbeitsplatz, ansprechende Beratungs-/Gruppenräume und Gesamtausstattung
– Gute Einarbeitung und breite Unterstützung durch Kolleg*innen und Leitung
– Fitnessraum
– Angemessene Vergütung, angelehnt an Tarif SuE, S 12
– 13. Monatsgehalt (80%)
– Betriebliche Altersvorsorge
– Urlaubsgeld und VWL
– Fortbildungsbudget und Fortbildungstage
– Regelmäßige Supervision
– Inhousefortbildungen
– Teamentwicklung
– Events wie Betriebsausflug und Weihnachtsessen

Mit Ihrer Bewerbung und für weitere Informationen wenden Sie sich an:
Moritz Knispel & Pia de Vries
Per Mail: geschaeftsfuehrung@jugendberatung-sha.de
Postalisch: Unterlimpurger Straße 19
74523 Schwäbisch Hall
oder rufen Sie auch gerne an: 0791 47756